Vil du være med til at styrke fagligheden og det tværfaglige samarbejde i et engageret hjemmeplejeteam? Så er du måske Lolland Kommunes nye Sygeplejefaglig koordinator!
Om Team Nordvest
Lolland Kommune er et udekørende hjemmeplejeteam, der dækker et landdistrikt samt et bydistrikt. På grund af Lolland Kommunes afstande betyder det, at alle Lolland Kommunes ruter er bilruter.
Team Nordvest er et dedikeret og fagligt stærkt hjemmeplejeteam, hvor Lolland Kommune arbejder tæt sammen om at levere omsorgsfuld og professionel pleje til borgere i eget hjem. Lolland Kommune har et godt kollegialt fællesskab, hvor Lolland Kommune støtter hinanden og har fokus på et godt arbejdsmiljø og fokus på kvalitet i opgaveløsningen.
Lolland Kommune vægter det tværfaglige samarbejde højt, og du vil som sygeplejefaglig koordinator blive en central del af Lolland Kommunes borgerkonferencer og tværfaglige møder, hvor Lolland Kommune sammen drøfter og planlægger de bedste indsatser for borgerne. Lolland Kommune arbejder med helhedspleje ud fra den nye ældrelov med fokus på sammenhæng, kvalitet og borgerinddragelse. Lolland Kommune arbejder ud fra en rehabiliterende tilgang.
Rollen som sygeplejefaglig koordinator er allerede blevet afprøvet i hjemmeplejen. Nu tager Lolland Kommune næste skridt og slår de næste 5 stillinger op, så alle hjemmeplejeteams får en sygeplejefaglig koordinator tæt på den daglige praksis.
Om stillingen
Lolland Kommune søger en sygeplejefaglig koordinator, som brænder for at udvikle og styrke den faglige indsats i teamet. Du bliver en nøgleperson i forhold til blandt andet at:
- Planlægge og koordinere løbende kompetenceudvikling for social- og sundhedshjælpere og social- og sundhedsassistenter.
- Understøtte og optimere arbejdsgange og processer.
- Sikre faglig sparring og vejledning i hverdagen.
- Bidrage til et lærende miljø med fokus på kvalitet og udvikling.
- Deltage aktivt i tværfaglige møder og borgerkonferencer.
- Understøtte implementeringen af den nye ældrelov i praksis.
Som sygeplejefaglig koordinator får du mulighed for at sætte dit præg på den faglige retning og være med til at sikre, at teamet er rustet til fremtidens krav og behov. Du vil arbejde tæt sammen med teamlederen og dine øvrige kolleger, og din indsats vil være med til at skabe sammenhæng, faglig stolthed og høj kvalitet i borgerforløbene.
Lolland Kommune forventer, at du
- Er uddannet sygeplejerske.
- Har en solid sygeplejefaglig baggrund.
- Holder dig fagligt opdateret.
Lolland Kommune lægger vægt på, at du
- Er nysgerrig og tænker i nye løsninger.
- Kan arbejde selvstændigt og struktureret samt planlægge din egen arbejdsdag ud fra, hvor der er behov for din indsats.
- Kan formidle faglig viden til både den enkelte medarbejder og hele teamet.
- Er imødekommende og god til at skabe relationer.
- Har en lyttende og inddragende tilgang.
- Kan samarbejde tværfagligt med sygeplejersker, terapeuter, konsulenter med flere.
- Er aktiv i den sygeplejefaglige netværksgruppe og bidrager til gruppens udvikling.
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn efter gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse.
Stillingen forventes indplaceret inden for et samlet løninterval på cirka 42.764 - 44.215 inklusiv funktions- og anciennitetstillæg. Herudover kan der forhandles personlige tillæg baseret på kvalifikationer. Pension ifølge overenskomst tilkommer.
Som udgangspunkt er arbejdstiden placeret i dagtimerne mandag til fredag. Efter aftale kan arbejdstiden dog variere, herunder aften- og weekendarbejde, afhængigt af opgavernes karakter.
Tiltrædelse den 1. december 2026 eller efter aftale.
Ansøgningsproces
Ansøgningsfristen er søndag den 18. oktober 2026.
Samtaler forventes afholdt i uge 44.
Spørgsmål?
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Lise-Lotte Didriksen på llodi@lolland.dk eller telefon 23 24 05 36.
Lolland Kommune ser frem til at modtage din ansøgning, og Lolland Kommune glæder sig til at byde en ny kollega velkommen, som har lyst til at være en del af et team, hvor faglighed, samarbejde og udvikling går hånd i hånd!
I Lolland Kommune arbejder omkring 3.500 medarbejdere hver dag for at skabe værdi for borgerne og udvikle kommunen. Medarbejderne er nøglen til udviklingen og til en arbejdsplads præget af dialog, åbenhed og nytænkning. Derfor investerer Lolland Kommune målrettet i kompetencer, nye arbejdsformer og stærke karrieremuligheder.
Med en placering tæt på Tyskland, Sjælland og Fyn er Lolland samtidig et attraktivt sted at bo. Her får du gode forbindelser til resten af landet, aktive lokalsamfund, idylliske købstæder og storslået natur. Her er plads til både arbejde og fritid – og til en hverdag, der hænger sammen.
Læs mere om at arbejde og bo i Lolland Kommune på Lolland Kommune som arbejdsplads
